您当前位置:首页 > 联系我们 > 诚聘英才

联系我们


我们是怎样的?

 一个严肃而活泼的平台,做事严谨,富有创意。

扁平化的管理,团队即友谊。

没有命令式的领导,工作氛围——轻松自由。


一个将收益同员工共享的公司,行业内极具竞争力的薪资,能者多得。


五险一金?当然有!节假日福利,有你想不到的惊喜!

食宿问题,我们来解决。

最重要的是给你创造一个无忧上班的环境。

 

I WANT YOU! 我们要你这样:

充满激情,脑洞大开!


该严肃的时候就严肃,

该活泼的时候就活泼。


吃苦耐劳没问题,勤勤恳恳做好事。


那么,来吧!我们等你!

简历请投:zhonghaobaihua@vip.qq.com







平面设计
一、岗位职责 
1.负责公司形象品牌的相关设计,
2.负责公司vi设计、产品包装、店铺陈列、广告宣传等的美术设计制作; 
3.其他相关美术设计方面的工作。

二、任职资格 
1.美术、平面设计相关专业,本科及以上学历; 
2.有绘画功底、相关工作经验优先; 
3.熟练掌握illustrator、freehand、Flash、Fireworks、Dreamweaver、Photoshop、Coreldraw等设计软件; 
4.热爱本职工作,工作细心、责任心强; 
5.具有较强的理解、领悟能力、工作协调能力和创造力,有独到的鉴赏能力和审美能力,思维敏捷;
6.较强的团队意识和团队协作能力。






销售助理

一、岗位职责

1.协助销售部经理完成销售部门日常销售工作。

2.协助销售部经理和销售人员输入、维护、汇总销售数据;

3.进行成本核算,提供商务报表及部门销售业绩的统计、查询、管理;

4.依据统计整理的数据资料,向主管提交参考建议与方案,用于改善经营活动;

5.整理公司订单,合同的执行并归档管理;

6.协助公司做好售后服务工作;

7.内部收支、往来账核对等账目处理;

8.接待来访客户及综合协调日常行政事务。


二、任职要求


1.本科以上学历,经济学、市场营销等相关专业以及有经验者优先;
2.具有良好的人际沟通、营销、谈判能力,分析及解决问题的能力;
3.工作严谨,坦诚正直,工作计划性强,并具有战略前瞻性思维;
4.熟悉日常办公软件操作,具有较高的工作效率;
5.有较强的事业心,具有团队配合性,服从直属领导工作安排;
6.具有较强的抗压能力,敢于挑战自我。


 




董事长秘书

一、岗位职责


1.负责董事长日常公务活动的安排、联系及落实工作;
2.负责协助董事长对内(集团总部、集团分公司)与对外(政府及企事业)的联络工作;
3.参与集团公司重要商务谈判,并负责谈判相关事项的准备及谈判备忘录的撰写;
4.负责集团公司重要决议事项的督办落实,定期向董事长汇报;
5.负责国内外相关行业市场的信息、资料收集并撰写报告供董事长参阅并辅助决策;
6.负责集团公司重要公共关系的维护;
7.完成董事长安排的其他工作任务。



二、任职要求


1.本科以上学历,中文、新闻等相关专业,具有口语及书面表达能力者优先;
2.具有3年以上大型国企和集团化公司高层领导秘书工作经验者优先;
3.知识面宽,知识结构较全面,具有丰富的行业管理经验;
4.有较好的逻辑分析能力,原则性和保密意识强,具备职业化气质和较高的综合素质;
5.良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力。


 




行政秘书

一、岗位职责

1.负责与各部门及分公司的日常联系、协调与关系维护;

2.公文起草、通知下发等文字工作;

3.处理办公系统日常工作;

4.行政车辆及司机管理;

5.参与公司组织会议及活动的策划及执行工作;

6.配合上级领导的日常工作,完成领导交代的任务。


二、任职要求

1.大专以上学历,有相关经验,文秘、行政管理等相关专业优先;

2.性格良好,做事有条理有耐心;

3.善于与人沟通、亲和力强,有较好的耐心和心理承受能力,能够积极主动地开展工作。

 




营销总监

一、岗位职责


1.通过分析市场趋势,制定集团公司总体的市场营销战略目标及计划,进行市场的经营前景规划和市场设计工作;
2.依据整体战略,组织集团公司营销推广工作 ,协同IBM服务团队建立完善智能的集团连锁会员体系;
3.组织分解落实相应的市场推广和销售管理策略以及具体实施方案;
实现公司各项年度经营指标;规划公司营销系统的整体运营、业务方向,负责制订本部门相关的管理制度和办法,并进行管理;建立、健全各项规章制度,推动集团公司销售系统及会员管理系统的规范化、科学化的不断进步 ,
4.对市场营销的总体费用进行控制,负责对各个分公司的营销工作运作进行评估、跟踪与管理,对下属进行培训指导,提高员工素质;
5.组织培训分公司营销人员,建设和管理高素质的营销团队,指导其完成公司计划、营销任务;
6.塑造企业形象,负责管理客户沟通与联络,巩固、扩大客户范围;
对公关项目进行整体管理 ,负责协调涉及市场活动的各种关系;
7.关注行业市场发展动态,整体经营环境 ,关注宏观经济形势、国家经济、相应政策调整以及行业发展动态 ,综合客户的反馈意见,撰写市场调查报告,提交公司管理层。



二、任职要求


1.本科以上学历,市场营销等相关专业优先;
2.五年以上集团公司或大型企业营销、市场管理工作经验,三年以上营销总监或同等岗位工作经验;
3.具有较强的组织、计划、控制、协调能力和人交往能力及较高的谈判技巧;具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力,对本行业的发展和市场有深刻的理解,十分熟悉本行业或相关行业业务;



4.熟悉媒体合作关系,能够独立制订市场开发及推广实施计划,制定并实施市场营销策略及预算,指导市场调查,并根据市场调查报告作出方向性建议并对市场人员进行培训和督导具备较强的客户开发能力和客户管理经验;
5.正直、豁达;具有出色的人际沟通能力,极强的开拓精神和组织能力和良好的团队建设能力,高度的敬业精神;较强的观察力和应变能力。


 



 

报刊编辑

一、岗位职责

1.宣传公司企业文化;

2.准确把握内部刊物定位和方向;

3.负责公司报纸、杂志刊物主题策划工作;

4.对稿件内容进行初审、组稿、编辑工作;

5.对刊物稿件进行终校,把好编、排质量和校对质量工作;

6.负责刊物出版各项工作;

7.负责领导交办的其他工作。


二、任职要求

1.本科以上学历,新闻学、传播学、汉语言文学等相关专业;

2.良好的新闻写作和文字表达能力和电脑操作技能;

3.优秀的方案选题,策划、执行能力;

4.良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力。





网站编辑

一、岗位职责

1.负责网站相关栏目的信息搜集、编辑、审校等;

2.完成信息内容的策划和日常更新和维护;

3.编写网站宣传资料集相关产品资料;

4.收集、研究和处理网络读者的意见和反馈信息;

5.组织策划推广活动及监督执行。


二、任职要求

1.本科以上学历,新闻学、传播学、广告学、汉语言文学等相关专业;

2.学习能力强,熟悉网络文案的写作特点及要求;有网站编辑工作经验者优先;

3.良好的文字功底,较强的网站专题策划和信息采编能力;

4.较高的职业素养、敬业精神及团队精神,善于沟通;

5.熟练操作常用的网页制作软件和网络搜索工具,了解网站开发、运行及维护的相关知识。

 




前台文员

一、岗位职责


1.及时准确接听/转接电话;
2.接待来访客人并准确及时通知被访人员;
3.收发公司邮件、报刊、传真和物品,并做好登记管理以及传递工作;
4.负责前台区域环境维护,保证设备(打印机、空调、考勤机等)安全级正常运转;
5.协助公司同事的公关接待工作;
6.完成上级主管交办其他工作。



二、任职要求


1、性格开朗、形象气质佳,身高165以上;
2、大专以上学历,有相关文秘、行政管理等相关专业优先;
3、较强的服务意识、熟练使用电脑办公软件;
4、具有良好的协调能力,沟通能力,富有责任心;
5、具有一定的商务礼仪知识。